Sie identifizieren sich mit unseren Werten und wollen Ihre Karriere in unserem Unternehmen begründen oder fortsetzen?
Wir suchen Ihr Talent als
mit entsprechender Ausbildung und Erfahrung. Sie sind kommunikativ, empathisch begabt, Student, Absolvent oder IT-Profi?
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Wir bieten mehr als nur einen interessanten Job. Wir bieten eine Arbeitskultur für den Menschen.
Warum prosa-it?
1. Die prosa-it GmbH ist ein kollegial geführtes Unternehmen, damit der Mensch im Unternehmen wieder zählt und nicht nur die Bilanz.
2. Um IT-Großprojekte methodisch fundiert abzuwickeln, deren Komplexität für Menschen handhabbar zu gestalten und so zum Erfolg zu bringen. Und um mehr als drei Jahrzehnte Erfahrung in Methoden, Vorgehensweisen und Werkzeuge des information engineerings einzusetzen und Know-How weiterzugeben.
3. Um sich auf IT-Projekte mit sozialer Verantwortung verstärkt zu konzentrieren, bei denen die Technik den Menschen hilft, ihre Interessen und Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt.
4. Um jungen wie erfahrenen Mitarbeitern eine echte Alternative als moderner Arbeitgeber anzubieten, die begeistert.
Kurzvorstellung prosa-it
Firmenname
Der Firmenname ist ein Kunstwort aus Prozessanalyse, Systemarchitekturen und IT-Anwendungen. Da sich prosa-it damit beschäftigt zu analysieren was ihr Kunde für sein Unternehmen an IT-Unterstützung wirklich braucht, wie seine Lösung technisch gestaltet sein sollte, und wie diese Lösung zusammen mit ihm, in seiner Anwendungslandschaft umgesetzt werden kann.
Kollegialität
Wir sind ein kollegial geführtes Unternehmen. Es gibt keine Chefs im üblichen Sinne. Unsere Teams sind - wo immer es geht - selbstorganisierend. Es zählt der Mensch und bei Problemen helfen wir uns gegenseitig. Der Mitarbeiter wird als Individuum wertgeschätzt, durch seinen Einsatz, seine Talente und seinen Teamgeist.
Karriere
Es gibt keine Beurteilungs- oder Jahresgespräche, dafür gibt es ständiges und zeitnahes Feedback bei der Arbeit im Team. Wenige objektiv fassbare Kriterien bestimmen die Position eines Mitarbeiters im Unternehmen. Da es keine Chefs gibt, gibt es auch keine Personalverantwortung im üblichen Sinne. Jedoch gibt es Aufgaben mit Führungscharakter wie z.B. Projekt- und Einsatzplanung, Teamorganisation und dergleichen mehr. Kollegen mit entsprechendem Organisationstalent und besonderer sozialer Kompetenz, sind ebenso wie Fach- und IT-Experten für uns unverzichtbar. Alle haben bei uns eine attraktive Perspektive.
Innovationen
Als mittelständiges Unternehmen leben wir davon innovative Lösungen anzubieten. Dazu führen wir ständig eine Reihe von Innovationsprojekten durch. Hier zwei aktuelle Beispiele:
Professionalität
Die Kernkompetenzen der prosa-it liegen im Information Engineering. Darunter ist die ganzheitliche Betrachtung und Verarbeitung von Informationen in Unternehmen zu verstehen. Information Engineering als Ingenieur-Disziplin bedient sich anerkannten Methoden und Vorgehensweisen und beginnt mit Analyse und Verbesserung der Unternehmensprozesse, sowie den dabei auftretenden Datenflüssen und -Strukturen. Dies bildet die Grundlage für eine passgenaue Realisierung von Informationssystemen unter Einbezug modernster IT-Technik und Systemarchitekturen.
Organisation
prosa-it ist ständig darauf bedacht unternehmensintern die Bürokratie auf ein absolut notwendiges Mindestmaß zu beschränken. Die gesetzlichen Regelungen sind für uns oberste Pflicht. Wir berücksichtigen in besonderem Maße die Interessen unserer Kunden, Partner und Mitarbeiter. Darüber hinaus, gewähren wir unseren Mitarbeitern so viel persönlichen Gestaltungsspielraum wie irgend möglich. Wir erlauben Arbeit im Home-Office und bieten flexible Arbeitszeitmodelle an, wann immer das möglich ist.
Sozialleistungen
Neben den gesetzlichen Sozialleistungen d.h. den Arbeitgeberbeiträgen zur gesetzlichen Sozialversicherung, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Mutterschutz usw., bieten wir eine ganze Reihe von freiwilligen Sozialleistungen, in Form von Geld (Zuschüsse, Beihilfen), Sachmitteln oder als Dienstleistung.
Kontinuität
Wir sind an einer langfristigen Partnerschaft mit unseren Kunden, Partnern und Mitarbeitern interessiert. So schließen wir bis dato ausschließlich unbefristete Arbeitsverträge ab.
Engagement
Unser Engagement gilt vor allem Projekten mit sozialem Auftrag, die Menschen unterstützen und etwaige Not lindern helfen.
Referenzen
Unsere Spezialisten arbeiten teilweise seit mehr als drei Jahrzehnten für namhafte Großunternehmen, sowie für die öffentliche Verwaltung. In deren Auftrag haben sie eine Vielzahl von Großprojekten zum Erfolg geführt.
Fascination by IT
Wir arbeiten hart und beständig daran, dass Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen der prosa-it, Mitarbeiter, Partner und Kunden nicht nur überzeugen, sondern
darüber hinaus auch immer wieder faszinieren.